此次公務(wù)員法修訂草案調(diào)整完善了公務(wù)員職務(wù)、職級(jí)以及分類管理等有關(guān)規(guī)定——

　　修訂草案十七條明確，公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)根據(jù)憲法,、有關(guān)法律和機(jī)構(gòu)規(guī)格設(shè)置確定,，承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)↓↓↓

　　第十八條明確，公務(wù)員職級(jí)層次在廳局級(jí)以下設(shè)置↓↓↓

　　在此基礎(chǔ)上，修訂草案對(duì)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)與職級(jí)的任免,、升降以及其他章節(jié)中與此有關(guān)的條文也進(jìn)行了修改,。

　　同時(shí),，根據(jù)專業(yè)技術(shù)類,、行政執(zhí)法類公務(wù)員管理分類改革和聘任制公務(wù)員管理改革深化的實(shí)際，對(duì)分類考錄,、分類考核,、分類培訓(xùn),、職位聘任試用期作出了進(jìn)一步明確。

　　按照公務(wù)員養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)與社會(huì)保險(xiǎn)相銜接的要求,，修訂草案對(duì)涉及公務(wù)員養(yǎng)老,、醫(yī)療、工傷,、生育,、失業(yè)等保險(xiǎn)待遇的規(guī)定作出相應(yīng)修改。

　　此外,，為貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于加強(qiáng)正向激勵(lì)的要求,，修訂草案在獎(jiǎng)勵(lì)原則、獎(jiǎng)勵(lì)情形,、津貼補(bǔ)貼,、加班補(bǔ)助等規(guī)定中都調(diào)整增加了有關(guān)表述。

　　修訂草案明確,，公務(wù)員工資包括基本工資,、津貼補(bǔ)貼和獎(jiǎng)金——

　　修訂草案還調(diào)整充實(shí)了從嚴(yán)管理干部的有關(guān)規(guī)定,。修訂草案說(shuō)明中提到——

　　修訂草案明確,，機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對(duì)公務(wù)員的思想政治、履行職責(zé),、作風(fēng)表現(xiàn),、遵守紀(jì)律等情況進(jìn)行監(jiān)督，開(kāi)展勤政廉政教育,，建立日常管理監(jiān)督制度,。

　　對(duì)監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)區(qū)分不同情況,，予以談話提醒,、批評(píng)教育、責(zé)令檢查,、誡勉,、組織處理、處分,。公務(wù)員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)接受監(jiān)督,，按照規(guī)定請(qǐng)示報(bào)告工作、報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng),。

　　修訂草案還增加了“違反國(guó)家的民族和宗教政策,，破壞民族團(tuán)結(jié)和社會(huì)穩(wěn)定”、“不擔(dān)當(dāng)不作為”、“違反家庭美德”等禁止性紀(jì)律規(guī)定,。對(duì)任職回避情形、地域回避情形,、責(zé)令辭職規(guī)定,、離職后從業(yè)限制規(guī)定等進(jìn)行了修改完善。

來(lái)源：柳州發(fā)布

責(zé)任編輯：韋樹(shù)朗

見(jiàn)習(xí)編輯：陳   粵